العقبة الخاصة تطلق برنامجا تدريبيا لتأهيل وتطوير شاغلي وظيفة مدير

22 الإعلامي – أمين المعايطة- أطلقت سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، برنامجا تدريبيا لتأهيل وتطوير شاغلي وظيفة مدير، بالتعاون مع مركز القيادات الحكومية بمعهد الإدارة العامة.
وقال أمين عام السلطة المفوض المالي والإداري، محمد أبو طالب، إن البرنامج الذي شارك به 21 موظفا ممن يشغلون الوظائف القيادية في السلطة،يأتي ضمن إطار استراتيجية السلطة وحرصها على الارتقاء برفع كفاءة موظفيها وقياداتها ما يسهم بالارتقاء بالعمل ورفع مستوى الإنتاجية بما ينعكس على الخدمات المقدمة للمواطنين.
بدوره، أكد مدير الموارد البشرية في السلطة جمال المعايطة، أن البرامج التدريبية تأتي ضمن خطة قسم التدريب في الموارد البشرية، لتعزيز وتطوير وتنمية شاغلي الوظائف القيادية بالمهارات والخبرات اللازمة لتحقيق أهداف السلطة الاستراتيجية ضمن برامج المسار الإداري المنصوص عليه في نظام الخدمة المدنية والموجه لشاغلي وظيفة (مدير مديرية أو وحدة بمستوى مديرية).
وأضاف المعايطة أن البرنامج ينفذه المستشارة هدى الريان والدكتور محمد الكركي وهما من أصحاب الكفاءة والخبرة في مجال التخطيط الاستراتيجي، وإدارة الموارد البشرية.
ويتناول البرنامج عددا من المحاور أهمها: التخطيط الاستراتيجي للعمليات، والموارد الموجهة بالنتائج، وإدارة المخاطر والأزمات، بالإضافة إلى قيادة عملية التغيير، وتعزيز مفهوم الحوكمة الرشيدة، والتشريعات الناظمة للعمل، بواقع 60 ساعة تدريبية.
–(بترا)