وزيرة التنمية الاجتماعية ترعى تخريج الفوج الأول من المشاركات في برنامج إعداد القيادات النسائية

بني مصطفى: تدريب النساء وإكسابهن المهارات في شتى المجالات هو مصلحة وطنية، ويعود بالفائدة على المجتمع ككل

22 الاعلامي – رعت وزيرة التنمية الاجتماعية، رئيسة اللجنة الوزارية لتمكين المرأة وفاء بني مصطفى، اليوم الثلاثاء، حفل تخريج الفوج الأول من المشاركات في برنامج إعداد القيادات النسائية، بتنظيم من غرفة صناعة الأردن، وملتقى سيدات الأعمال والمهن الأردني، وبدعم من إتحاد المؤسسات النرويجية، بحضور الأمينة العامة للّجنة الوطنية لشؤون المرأة مها علي، ووزيرة الدولة لتطوير الأداء المؤسسي الأسبق رابعة العجارمة.

وأكدّت بني مصطفى، أنّ تدريب النساء وإكسابهن المهارات في شتّى المجالات هو مصلحة وطنية، ويعود بالفائدة على المجتمع ككل، وليس عليهن فحسب.

وأشارت بني مصطفى إلى أهمية هذا البرنامج التدريبي في تمكين السيدات، والذي يأتي في إطار الإستثمار الأمثل بالموارد، وتوفير بيئة عمل محفزّة وتمكينية لهن، و تعزيز مهاراتهن القيادية ورفع قدراتهن، من خلال التعليم والتدريب المرتكز على أساس علمي، للوصول إلى مراكز صنع القرار في مؤسسات القطاع الخاص.

كما بينت بني مصطفى، أن السيدات أثبتن جدارتهن وكفائتهن في المواقع التي وصلن إليها، وعلى كافة الصعد والمستويات في القطاع الخاص، إضافة إلى أن وجودهن في مختلف المواقع القيادية يحقق مزيداً من الحوكمة والنمو في القطاع، حيث أثبتت نتائج دراسة للأمم المتحدة أن نحو ثلاثة أرباع الشركات التي تحافظ على المساواة بين الجنسين في المناصب الإدارية فيها؛ شهدت زيادات تتراوح بين 5 و20 بالمئة في أرباحها، بينما شهدت غالبية الشركات الأخرى نمواً يتراوح بين 10 و15بالمئة .

وأوضحت بني مصطفى أنّ اللجنة الوزارية لتمكين المرأة أطلقت استراتيجية تمكين المرأة في رؤية التحديث الاقتصادي، بهدف مضاعفة فرص تعزيز مشاركة المرأة اقتصادياً، وأثبتت النساء أنهن شريكات في الرؤية وفي الإنجاز، مشيرةً إلى أهمية التعديلات على قانون الشركات، والمتضمن تحديد نسبة لتمثيل النساء في مجالس إدارة الشركات المساهمة العامة بـ 20 بالمئة.

من جانبه، تحدث نائب رئيس مجلس إدارة غرفة صناعة الأردن هاني أبو حسان، عن أهمية الجهود الرامية إلى رفع نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل الأردني، وخلق المزيد من الفرص القيادية للقوى العاملة من النساء، والعمل على تحقيق المساواة بين الجنسين في سوق العمل، الأمر الذي سيؤدي بالضرورة إلى زيادة الابتكار واثراء عمليات إتخاذ القرار، وتهيئة بيئة أعمال ملائمة للتنمية المستدامة.

وتناولت القائم بأعمال السفير النرويجي في عمان أنيكن جاسر أهمية هذا البرنامج في تدريب السيدات في مؤسسات القطاع الخاص، وتمكينهن من الوصول إلى مواقع إتخاذ القرار فيها.

من جهتها، أشارت رئيسة ملتقى سيدات الأعمال والمهن الأردني د. ريم البغدادي، إلى أن هذا البرنامج التدريبي يهدف إلى إعداد قياديات مؤهلات لمجالس الإدارة في القطاع الخاص، وينفذ بالشراكة بين ملتقى سيدات الأعمال والمهن الأردني والكنفدرالية النروجية لمؤسسات NHO والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والحرفيين، وقد أظهرن المشاركات رغبة حقيقية في الارتقاء بقدراتهن، واحداث تغيير ايجابي في مؤسساتهن، وفي مجتمعاتهن.

وألقت نسرين جريسات كلمة الخريجات، أعربت فيها عن الامتنان لهذه التجربة الاستثنائية في هذا البرنامج الريادي، والتي لم يكن مجرد تدريب تقليدي، بل أعادت تشكيل رؤية السيدات لأنفسهن وفي اطلاق إمكاناتهن.

وفي نهاية الحفل، وزعت وزيرة التنمية الاجتماعية رئيسة اللجنة الوزارية لتمكين المرأة وفاء بني مصطفى الشهادات على الخريجات المشاركات في البرنامج التدريبي.